试工2天觉得不合适怎么说

试工2天觉不合适可提前通知解除。根据《劳动合同法》，劳动者在试用期内有权提前三日通知用人单位解除劳动合同。不及时通知可能影响个人职业声誉及后续就业，也可能给用人单位带来不便。
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试工不合适可协商或通知解除。具体操作：1. 与用人单位沟通，表达不合适意愿，尝试协商解除；2. 若协商不成，书面撰写解除劳动合同通知，明确解除时间，提前三日提交给用人单位；3. 确保通知内容符合《劳动合同法》规定，避免后续纠纷。
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试工期不合适常见处理方式为协商或通知解除。若双方协商一致，可直接解除劳动合同；若无法协商，应提前三日书面通知用人单位解除，依据《劳动合同法》保障双方权益。选择方式时需考虑个人职业规划及用人单位实际情况。